Межрегиональные бизнес-миссии: Тюменские и челябинские делороссы обменялись лучшими практиками в области управления персоналом

Делегация членов Тюменского регионального отделения «Деловой России» завершила рабочий визит в Челябинскую область, который проходил 15-16 мая. Мероприятие стало продолжением серии бизнес-миссий, направленных на обмен опытом в области управления персоналом и рекрутинга, инициированных членами Тюменского отделения с начала 2024 года.

По словам председателя Тюменского регионального отделения Татьяны Ярославцевой, Тюменская и Челябинская области активно сотрудничают в различных сферах экономики и обладают значительным потенциалом для развития бизнеса. При этом, оба региона столкнулись с проблемой «кадрового голода», связанного как с подбором рядовых специалистов, так и с топ-менеджментом. «На встрече с коллегами из Челябинска мы обменялись практическим опытом по найму ключевого персонала и обсудили глобальные HR-тренды 2024 года», – сказала она.

Программа поездки включала в себя посещение предприятий, курируемых членами Челябинского регионального отделения. Участники миссии ознакомились с производством ортопедических компонентов для имплантатов, используемых в ортопедической стоматологии, посетили Челябинский канатно-веревочный завод и обсудили перспективы частной медицины на неформальном ужине с активом Челябинского отделения.

Татьяна Ярославцева отметила, что визит укрепил деловые связи между регионами и способствовал обмену ценным опытом в сфере управления персоналом и развития бизнеса.