17 октября закончилась полугодовая образовательная программа РАНХиГС и Минэкономразвития России «Управленческое мастерство: развитие региональных команд». В числе слушателей программы, организованной по поручению президента РФ – члены калининградского отделения «Деловой России».
Участники повысили управленческие компетенции и освоили современные инструменты управления, включая применение искусственного интеллекта в инвестиционных процессах, ресурсы персонального влияния и инструменты целеполагания в стратегическом развитии территорий.
Во время обучения была представлена и защищена проектная модель развития региона, направленная на улучшение инвестиционного климата, создание индустриальных и агропарков, развитие инфраструктуры и экономический рост. Особое внимание уделялось формированию горизонтальных связей между регионами, обмену опытом и совместной работе по созданию комфортной и выгодной среды для бизнеса. В рамках итоговой сессии прошли встречи с ведущими экспертами и представителями государственных структур, включая министра экономического развития Максима Решетникова.
По словам участников, это не просто очередное повышение квалификации – калининградскому отделению «Деловой России» совместно с Минэкономразвития Калининградской области предстоит воплотить разарботанные проекты развития региона в жизнь.
Для оценки эффективности проектов, сформированных в рамках программы «Управленческое мастерство: развитие региональных команд», планируется использовать следующие ключевые индикаторы:
уровень и динамика привлеченных инвестиций в региональные проекты, что отражает инвестиционную привлекательность территории;
количество и качество созданных рабочих мест как показатель социально-экономического эффекта от реализации проектов;
уровень деловой активности и инвестиционной активности среди бизнеса в регионе, включая количество новых и поддержанных предпринимательских инициатив;
процент успешной реализации проектных инициатив в срок и в рамках бюджета, что свидетельствует о эффективности управления;
уровень удовлетворенности инвесторов и участников рынка условиями ведения бизнеса, измеряемый через обратную связь и опросы;
степень интеграции проектов в стратегические планы регионального развития и национальные цели, обеспечивающая системность и устойчивость;
изменения в рейтингах и индексах инвестиционного климата и экспортной активности региона;
показатели повышения компетенций управленческих команд и повышения качества работы государственных и муниципальных органов.
Эти индикаторы направлены на комплексную оценку как экономического вклада проектов, так и качества управленческих процессов, обеспечивающих их внедрение и развитие.